都道府県労働局主催のセミナーに行ってきました。
自分の行っているハローワークでは、ハローワーク主催のセミナーの他に、労働局が主催するセミナー（就職支援セミナー）も行われています。ハローワーク主催のセミナーはすべて受講してしまったので、今度は、これも求職活動になるので受けてみることにしました。今日は、この労働局のセミナーについて書いてみます。
労働局主催セミナーとは
他の都道府県でも、おそらく行われているのではと思いますが、自分の都道府県では、労働局が主催する就職支援セミナーが各地のハローワークで行われていて、これを受講すると、求職活動実績にすることができます。
セミナーは、基本コースと演習コースに分かれています。料金は無料です。
- 基本コース
座学中心のコースで2回に分かれています。
- 演習コース
グループワークやロールプレイによる実践的なコースです。
ハローワーク主催のセミナーとの違いは、演習コースがあるところでしょうか（自分は受けるつもりはありませんが … ）。基本コースの方は、ハローワーク主催のセミナーで4回に分けでやっているものを、2回にまとめたような感じです。
—– ハローワーク主催のセミナーについてはこちら —–
申込方法
ハローワークの入口にパンフレットがあるので、それを見て、行きたいセミナーを電話で申し込みます。セミナーは、都道府県内の各ハローワークで、別々の日に行われているので、どこで受けても良く、定員は20人から40人。自分は最寄りのハローワークで開催されるセミナーを申し込みましたが、それほど混んではいないようでした。
4月はセミナーが開催されない
実は、最初は4月に受けようと思っていたのですが、どういう訳かいつまで経っても4月のセミナーのパンフレットが置かれませんでした。気になって労働局のホームページを見ても、3月までの予定しか載っていません。そこで、確認したところ、新年度のセミナーの計画はまだ決まっていないとのこと（どの労働局でも同じかはわかりませんが、セミナーは年度単位で予定が組まれるので4月は開催されないようです）。仕方なくダメもとで、3月の最後の回（基本コースの2）について確認したところ、案外とすいているようで、まだ、空いていてエントリーすることができました。
その後、5月からはいつも通り募集が始まったので、順番は逆になってしまいましたが、残りのもう一つ（基本コースの1）も申し込みました。
セミナー1回目（基本コース – 2）
何とかエントリーできた年度末の最後の回に行きました。
時間は、14:00 – 16:00 の2時間。
場所は、ハローワーク主催のセミナーと同じ場所で、人数はそれより少なめです。
基本的には講義を聞く形です。内容としては、履歴書の書き方や面接対策で、ハローワーク主催のそれとあまり違いはありませんでした。
少し印象に残ったのは、人事の人は、面接での行動を、実際の仕事の行動としてとらえるとのこと。つまり、その場でいい加減な人は、仕事もいい加減となるらしい。そんなもんですかね。。
終わると、参加証明書が貰えて、認定日に要求されたら見せてくださいとのこと。
セミナー2回目（基本コース – 1）
年度が変わった後、順番は逆になってしまいましたが、もう1つの回に行きました。
時間は、14:00 – 16:00 の2時間。
場所は、前回と同じ場所。
講師は、都道府県内のあちこちのハローワークに派遣されるそうですが、今回も、たまたま、前回と同じ人でした。かなり年配で、配布資料に沿って講義すると言うより、持論をしゃぺるタイプの人でした。
内容は、この手のセミナーではお決まりの自己分析についてなど。職務の棚卸をして自己理解を行う方法を説明されていました。
今回も、終了後、参加証明書を貰って帰りました。
労働局セミナーまとめ
今日は、自分の都道府県で行われている労働局主催のセミナー（就職支援セミナー）について書いてみました。以下にまとめてみます。
労働局主催の就職支援セミナー（基本コース）
- 開催日 ：都道府県内の各ハローワークで月2回。開催日はハローワーク毎に異なる。
- 時間 ：午後2時（14時）から2時間
- 開催場所：都道府県内のハローワークの会議室
- 申込方法：ハローワークに置いてあるパンフレットに書かれた受付センターに電話で申し込む。
- 申込開始：前月の1日から
- 料金 ：無料
- 人数 ：20～40人
- セミナーの内容：再就職に必要な基本的な知識やスキル（ハローワーク主催のセミナーとほぼ同じ）。
- セミナーの形式：講義を聞く形。
注意点・考慮点
- 1回のセミナー受講が1つの求職活動実績になる。ハローワーク主催のセミナーと違って、パンフレットに「過去に同じ講義を受けた人はご遠慮ください」と言った記述はない（ただ、何度も同じ講義を受けて求職活動実績として認められるかは不明）。
- ハローワークのセミナーほどは混んでいなかった（比較的すいていた）。
- 年度の変わり目の4月は、セミナーが開催されなかった。
- 基本コースの他に、グループワークやロールプレイを行う演習コースがある（受けていないので内容は不明）。
ハローワーク主催のセミナーと同じテーマなので、どうかなと思ったのですが、配布資料や講師が違ったので、また、少し違う視点からの話が聞けて無駄ではありませんでした。また、ハローワークのセミナーと合わせて、2回、同じ様な話を聞いたので、それなりに理解は深まった様に思います。それから、求職活動実績を作ることができたのも助かりました。
